Durée de l’accompagnement :
La durée de l’accompagnement des salariés au sein de notre association est comprise entre 4 et 24 mois.Chaque contrat est reconduit (ou non) selon l’atteinte des objectifs fixés.
La démarche d’accompagnement se compose de différentes étapes ainsi que d’outils de pilotage permettant de formaliser les différentes étapes du parcours.
En effet, à chaque étape de son parcours d’insertion, le salarié participe à l’établissement d’un bilan des actions ou objectifs réalisés. Cette étape se traduit par une évaluation de l’équipe encadrante ainsi qu’une auto-évaluation de la personne.